人力管理部經理 |
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內蒙古博昊通達窗業有限公司 |
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| 職位描述 |
1、人力資源相關專業，全日制大學本科以上學歷，年齡28-40歲之間； 2、五年以上人力資源管理經驗，二年以上同職工作經驗； 3、掌握先進的人力資源管理理念和工具，文字功底好，具有人力資源規劃、薪酬 體系設計、績效考核管理、培訓體系建立、員工職業生涯規劃的理論知識和操作經驗，熟悉國家及地方相關法律法規及政策； 4、具備較強的管理能力，出色的組織能力及分析判斷能力，具備良好的人際交往與溝通能力和優秀的職業素質及良好的服務意識，工作積極進取，富有團隊協作精神。 5、從事建筑裝飾行業5年以上管理經驗 6、蒙古族優先。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 5000-6000元 |
| 專業要求： | 人力管理相關專業 | 工作經驗： | 5年 |
| 學歷要求： | 大學本科 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 通遼市 | ||
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